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Calculateur de coût d'un temps partiel

Combien me coûte un salarié à temps partiel, charges incluses ?

Salaire brut × quotité × (1 + charges patronales) = coût employeur mensuel et annuel, équivalent temps plein.

Vos chiffres

Résultat

Salaire brut mensuel
1 540 €
Salaire net estimé
1 201 €

Estimation ~78 % du brut, hors mutuelle.

Coût employeur mensuel
2 187 €
Coût employeur annuel
26 242 €
Équivalent temps plein
0,7 ETP

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Formule : Brut TP = Brut TempsPlein × Quotité. Coût = Brut TP × (1 + charges%). Coût annuel = ×12. ETP = Quotité.

Pour qui : Employeurs TPE/PME qui structurent une équipe à temps partiel.

Comment on calcule

Brut TP = Brut TempsPlein × Quotité. Coût = Brut TP × (1 + charges%). Coût annuel = ×12. ETP = Quotité.

Pour qui

Employeurs TPE/PME qui structurent une équipe à temps partiel.

Questions fréquentes

Minimum légal temps partiel ?+

24 h/sem sauf dérogations conventionnelles (étudiants, particuliers employeurs, accords de branche).

Heures complémentaires ?+

Majorées de 10 % dans la limite de 10 % du contrat, 25 % au-delà. À budgétiser si récurrence.

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